Le leadership des élus dans la transition écologique : un appel à l’action
Jeudi 28 novembre 2024 – La Coupole de Wizernes

Objectifs du séminaire

  • Renforcer votre rôle dans la transition écologique : Développez vos compétences pour devenir un acteur clé de la décarbonation et de la lutte contre le changement climatique.
  • Acquérir des outils pratiques : Découvrez des solutions concrètes et des ressources adaptées pour initier et soutenir des actions locales efficaces.
  • Échanger avec des experts et des pairs : Participez à des discussions enrichissantes et partagez des expériences avec d’autres élus et professionnels engagés dans la transition écologique.
  • S’informer sur les tendances et les perspectives : Comprenez les enjeux actuels et futurs de la transition écologique, notamment à travers le prisme de la planification France 2030.
  • Élaborer des stratégies d’action locale : Apprenez comment mobiliser vos concitoyens et intégrer la transition écologique dans vos projets de territoire.

Séminaire réservé aux élus

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Qu’est-ce que la formation professionnelle ?

La formation professionnelle continue permet d’acquérir de nouvelles compétences durant sa vie active pour le retour ou le maintien dans l’emploi et pour sécuriser ou optimiser les parcours professionnels. Elle s’adresse aux demandeurs d’emploi comme aux salariés, aux jeunes comme aux adultes à travers divers dispositifs.

La formation professionnelle continue constitue une obligation nationale inscrite dans l’article L6311-1 du Code du Travail. Sa mise en œuvre est liée au statut de la personne. Elle nécessite le financement de la formation elle-même et la rémunération ou l’indemnisation de la personne durant cette formation.

Le service commun FCU Côte d’Opale dispose d’un savoir-faire reconnu par l’ensemble des partenaires institutionnels et développe des activités spécifiques pour les adultes (salariés, demandeurs d’emploi, professions libérales, élus locaux…) souhaitant accroître leurs qualifications et/ou compétences et ainsi sécuriser leur parcours professionnel. Le service accompagne entreprises et collectivités dans leurs stratégies RH et les nécessaires évolutions scientifiques et technologiques. Il met également à leur disposition ses compétences d’ingénierie (de formation, pédagogique et des compétences) et le potentiel de Recherche et de Transfert de l’ULCO.

En phase avec le monde du Travail

L’adéquation entre l’emploi et la formation professionnelle est une des priorités de FCU Côte d’Opale. Elle peut ainsi proposer des dispositifs, des formations qualifiantes et diplômantes variées, adaptées au développement des compétences et des savoirs en tenant compte de l’évolution de l’environnement professionnel et des besoins du territoire.

Pour qui ?

La formation professionnelle continue est accessible et adaptée à tous :

  • Salariés du secteur privé,
  • Etudiants dans le cadre de l’alternance (contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation)
  • Agents de la fonction publique,
  • Travailleurs indépendants,
  • Libéraux,
  • Demandeurs d’emploi,
  • Retraités,
  • Adultes en reprise d’études,
  • Entreprises ou associations.

Orientation et professionnalisation

Pour apporter un service de proximité aux personnes relevant de la formation professionnelle à l’ULCO, l’équipe du FCU Côte d’Opale a mis en place un pôle « accueil, information, orientation personnalisé » sur les différents sites de l’ULCO, pour apporter écoute et conseil sur des projets professionnels, de formation et de poursuites d’études.

S'inscrire en formation continue

Toutes les informations dans notre livret d’accueil

Nos engagements

Dans un monde en pleine mutation, l’ULCO a l’ambition de constituer une communauté universitaire unique autour de valeurs et d’engagements forts.

Une équipe d’experts au service de tous les projets :

FCU Côte d’Opale accompagne les individus et les organisations dans leurs démarches. Quel que soit le projet souhaité de formation professionnelle, un interlocuteur sera disponible pour répondre à toutes les demandes : informations générales et conseils, démarches administratives ou pédagogiques ou encore la construction de formations sur-mesure. Consultez notre manuel « Démarche qualité de la formation professionnelle continue » découvrez la vidéo, consultez le certificat et l’annexe Qualiopi

Pour toute suggestion/ réclamation, une adresse mail est à votre disposition : mediateur.fcu@univ-littoral.fr

 

Personnes en situation de handicap

Lutte contre les discriminations, le harcèlement et les violences sexuelles et sexistes

Votre Université met en place un dispositif de signalement et d’alerte des discriminations, du harcèlement et des violences sexuelles et sexistes dont vous pourriez être victime dans votre vie étudiante. Vous pouvez écrire au mail à l’adresse :  stop.discrimination@univ-littoral.fr ou rencontrer sur chaque pôle de l’ULCO un des trois référent.es (étudiant.e, enseignant.e et agent.e). Toutes les infos et les coordonnées sur https://egalite.univ-littoral.fr/ 

Les financements

L’intégralité de l’offre de formation de l’ULCO est accessible en formation continue (consultez nos tarifs).

Vous êtes en formation continue si votre formation est prise en charge par un financeur tiers, public ou privé (par exemple, votre entreprise, votre OPCO, Transition Pro HDF, Pôle emploi, le Conseil Régional, …) via les dispositifs :

Horaires et adresses de FCU Calais - Boulogne - Dunkerque

Nos sites sont joignables soit par téléphone, soit physiquement. Cliquer pour visualiser les différents horaires et les coordonnées

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